TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH – DỊCH VỤ CLOUD

Ứng tuyển
Thông tin ứng tuyển
Click or drag a file to this area to upload.
* .doc; .docx; .pdf và kích thước <2MB
  • Số lượng cần tuyển 03
  • Địa điểm 107 Nguyễn Đình Chiểu, phường Võ Thị Sáu, quận 3, thành phố Hồ Chí Minh
  • Loại hình công việc Toàn thời gian
  • Hạn nộp hồ sơ 07/31/2022
  • Mức lương Thỏa thuận

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Lập và tổ chức triển khai kế hoạch hoạt động kinh doanh của Phòng định kỳ tháng/ quý/ năm, đáp ứng các mục tiêu kinh doanh đã cam kết.
  • Tổ chức thực hiện chính sách kinh doanh, chính sách khuyến mại của công ty đặt ra.
  • Xây dựng hệ thống kênh, cách thức bán hàng, triển khai và giám sát hệ thống nhân viên
  • Thúc đẩy doanh số bán hàng theo doanh số được giao. Đảm bảo hoàn thành doanh số tối thiểu 100% doanh số.
  • Trực tiếp tham gia tiếp xúc với khách hàng và hỗ trợ các nhân viên thực hiện trong việc xem xét khả năng đáp ứng dịch vụ của công ty.
  • Quản lý hồ sơ khách hàng.
  • Khảo sát nhu cầu khách hàng theo khu vực, báo cáo kết quả khảo sát.

YÊU CẦU TUYỂN DỤNG

Trình độ học vấn/ chuyên môn

  • Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, kinh tế, điện tử viễn thông, CNTT hoặc tương đương
  • Kiến thức về các dịch vụ đám mây (Cloud), CNTT, Chuyển đổi số
  • Am hiểu thị trường CNTT, dịch vụ đám mây (Cloud) tại Việt Nam, đối thủ cạnh tranh
  • Am hiểu về các quy trình, quy định liên quan đến dịch vụ khách hang, đặc biệt trong dịch vụ đám mây (Cloud)

Kinh nghiệm

  • Ít nhất 02 (năm) năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý.
  • Ít nhất 03 (năm) năm làm việc trong lĩnh vực Dịch vụ đám mây (Cloud).
  • Kinh nghiệm làm việc với khách hàng Doanh nghiệp vừa và nhỏ, cơ quan nhà nước,…

Ngoại ngữ

  • Tiếng Anh lưu loát là 1 lợi thế

Kỹ năng

  • Kỹ năng, điều hành hoạt động của phòng, trung tâm từ 10 người trở lên
  • Nhạy cảm với các diễn biến kinh doanh trên thị trường
  • Kỹ năng phân tích thị trường, phân tích các chính sách chăm sóc khách hàng của đối thủ cạnh tranh.
  • Kỹ năng thương lượng, đàm phán.

CHẾ ĐỘ & PHÚC LỢI

  • Tỷ lệ lương kinh doanh cạnh tranh
  • Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm đầy đủ, nghỉ 12 ngày phép năm, các ngày lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
  • Xét thưởng và xét tăng lương hằng năm theo quy định Công ty – Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện dành cho nhân viên
  • Các ngày nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà nước và có thưởng theo quy định của Công ty.
  • Văn hóa môi trường làm việc:
    • Môi trường làm việc năng động, tôn trọng lẫn nhau
    • Đồng nghiệp trẻ trung, đoàn kết, sẵn sàng giúp đỡ nhau.
  • Đời sống tinh thần:
    • Tham gia các hoạt động thể thao (Bóng đá, câu lạc bộ chạy)
    • Các party liên hoan của Công ty (Sinh nhật, lễ Tết,…)
  • Các chế độ phúc lợi hàng năng:
    • Team Building, du lịch, dã ngoại, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ

THÔNG TIN LIÊN HỆ

Job tag